Prüfungsvorbereitung
Personalfachkaufleute – sicher durch Prüfung und situationsbezogenes Fachgespräch
Die IHK-Prüfung zum Geprüften Personalfachkaufmann / zur Geprüften Personalfachkauffrau ist anspruchsvoll – besonders das situationsbezogene Fachgespräch. Mit strukturierter Vorbereitung und praxisnahen Materialien gehst du sicher rein.
Zu den MaterialienWas erwartet dich in der Prüfung?
Die Personalfachkaufmann-Prüfung umfasst schriftliche Klausuren zu den Handlungsbereichen sowie ein situationsbezogenes Fachgespräch. Der Schwerpunkt liegt auf Personalführung, Personalentwicklung und Organisation – Themen, die sowohl theoretisches Wissen als auch praktisches Urteilsvermögen erfordern.
📝 Schriftliche Prüfung
Drei schriftliche Situationsaufgaben zu den Handlungsbereichen: Personalarbeit organisieren, Personalplanung und -beschaffung, Personalentwicklung sowie Personalführung und -beurteilung.
🎤 Situationsbezogenes Fachgespräch
Du erhältst eine betriebliche Fallsituation aus dem Personalbereich und hast ca. 30 Minuten Vorbereitungszeit. Dann präsentierst und diskutierst du deine Lösung mit dem Prüfungsausschuss – ca. 30 Minuten.
🎯 Schwerpunktthemen
Personalführung, Personalentwicklung, Konfliktmanagement, Arbeitsrecht, Organisationsentwicklung und Qualitätsmanagement im Personalbereich – diese Themen dominieren das Fachgespräch.
Unsere Materialien für Personalfachkaufleute
Von der schriftlichen Klausur bis zum situationsbezogenen Fachgespräch – strukturiert und praxisnah auf IHK-Niveau.
Ratgeber Personalfachkaufleute
Alle Handlungsbereiche der Personalfachkaufmann-Prüfung kompakt und verständlich – Personalführung, Personalentwicklung, Arbeitsrecht und mehr.
Jetzt ansehenÜbungsaufgaben
Situationsaufgaben auf echtem IHK-Niveau mit Musterlösungen – ideal zur Vorbereitung auf die schriftlichen Klausuren.
Jetzt ansehenFachgespräch-Vorbereitung
Typische Fallsituationen, häufige Prüferfragen und ein strukturierter Leitfaden – damit du im situationsbezogenen Fachgespräch souverän argumentierst.
Jetzt ansehenBereit für deine Personalfachkaufmann-Prüfung?
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